无论是千度还是谷歌，都需要这一互联网前期的推广利器。

当然，这需要星海网络旗下的电子邮箱部门，拥有足够多数量的用户。

如果用户数太少，那么就只能放在那里烧钱运行。

不一会，竹下雅人就乘车来到集团为星海网络租贷的写字楼。

“这就是我们的电子邮箱？”

“是的，完全按照会长要求的简约风制作。”

经过长时间的研发合作，电子邮箱项目组已经默契的行成管理体系。

这位躬敬站在竹下雅人面前回应的年轻人大岛茂，就是项目组选出来的组长。

当然，竹下雅人敢实行这种扁平化的竞争，也是因为两大项目组人比较少。

经过数个月的发展，电子邮箱组也才不到20人。

人数少，有才能的自然可以很快脱颖而出，获得大家的信任。

聊天软件项目组也是如此，人数同样不到20。

估计很快，那边也会选出管理团队。

只不过电子邮箱和聊天软件接下来的命运会有很大不同。

电子软件只能作为其馀互联网软件的附庸，人数就算增加也增加不了多少。

聊天软件则是互联网的内核应用之一，所需员工也会一天比一天多。

未来以聊天软件为内核组建的公司，有着几十万人的潜力。

“挺不错的，就是页面颜色要更接近天空蓝比较好，看着也会更加的清新。”

“至于功能，定时发送之类的一定要有，同时要最大可能避免邮件的丢失。”

竹下雅人看着计算机上的邮箱图标，简单的提了几条建议。

这些都是他觉得，需要进行改进的地方。

现在邮箱的蓝色，看着总感觉十分廉价，对用户的吸引度大大降低。

他不知道别人，反正他自己是受不了软件太过丑陋。

就和看动画一样，他不会看那些人物设计比较粗糙的类型。

比如b站大火的国王游戏和芙莉莲，他不喜欢那个画风就一点也没看。

“是，明白。”

大岛茂连忙回应，随后更是语气躬敬的说。

“会长，您要不要发送第一封正式邮件？”

“不了，让在研发端贡献最大的来吧。”

这一荣誉，对于星海集团员工来说很是不错。

因为这件事，极大可能被记在星海集团发展史中。事中的人，则会成为星海集团主要提拔对象。

但它对青年来说，属于非常小的一件事。

竹下雅人多这么一个露脸的机会，也多不了什么，少更是完全无所谓。

不如将机会让给员工，说不定就可以改变一个人的命运。

“是，明白！”

大岛茂再次躬敬的行礼，然后将开发邮箱贡献第一人叫了过来。

“会长好，我是和田修一。”

“你也好呀，和田桑。”

简单打过招呼，和田修一开始按照青年的指示，向公司总部的秘书处发邮件。

两边已经商量好了，所以那边收到邮件后立马进行回复。

“不错，看来一切运行正常，接下来向国外发送。”

“是，会长。”

很快，和田修一就将新的邮件发到中国。

那边的星海软件中国公司，同样完好无损的收到。

接下来，自然是重复测试。

反馈的结果很好，一连几十封邮件都没出现问题。

“不错不错，可以进行更大规模测试了。”

几十封邮件虽然还代表不了什么，但已经可以视为项目成功。

接下来，就是更高频的反复测试，从而尽可能多的找出bug。

至于完全没有bug的软件，这个世界还不存在。

只要bug控制在一定范围，不影响大家使