。目前，王府井和西单的店面已经开始紧锣密鼓地进行装修工程，而人员招聘工作也早已圆满结束。现在，新入职的员工们正集中在一起接受专业培训。

在这个过程中，菜品标准化工作也在有条不紊地推进着。令人意想不到的是，每天接受培训的员工们竟然摇身一变，成为了试菜员，每天都能品尝到各种不同的菜式。

我有幸见到了正在参加培训的哥哥、仕容姐以及嫂子和姐夫。然而，他们的脸上却都挂着一丝愁容。原来，老师所讲授的内容对他们来说实在是过于深奥，许多概念和方法都让他们感到困惑不解，比如iso管理体系和现代企业管理办法等等。尽管他们已经记满了好几个笔记本，但真正能够理解透彻的内容却寥寥无几。

面对这种情况，我也感到有些无奈。毕竟，我自己对于这些专业知识也并非十分精通。不过，我还是鼓励他们尽量去学习，并且告诉他们，在未来的实际工作中，只要严格按照规章制度去执行就可以了。如果他们确实不具备管理方面的才能，那么也不必过于强求，安心地做一个富家翁也未尝不可。

各家公司都在按部就班地推进着各项工作，一切都显得有条不紊。看到这一幕，我心中的担忧也减轻了许多。

云峰哥找来的那批人，还有霍老从其他地方抽调过来的专业人才，他们的能力都非常出色，而且工作态度极其认真敬业。在他们的努力下，各项工作都被安排得井井有条，没有出现任何混乱或延误的情况。

经过这几天的仔细观察，我对他们的工作成果非常满意，没有发现任何明显的纰漏或不足之处。于是，我放心地吩咐房产公司要加快在全国范围内的布局速度，不能有丝毫懈怠。

同时，对于荆江边的“闲手”项目，我也特别强调不能掉以轻心。虽然目前看起来进展顺利，但我们必须要在五年内确保达到预定的目标，不能有任何差错。